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  浙江在线日，海宁市举行了机械五金职业“机器换人”现场交流会。记者从会上得悉，1至4月，海宁全市机械五金职业方案展开“机器换人”项目29个，出资5.2亿元，现在，已完结出资2.6亿元。

  在企业车间，一条长达440米的全自动前处理磷化粉末喷涂线分外夺目。一排排锚杆半成品早年处理端慢慢进入生产线，通过前处理、磷化、喷涂等13道杂乱工序，最终被涂上防氧粉末后从生产线另一头整装下线。“这条生产线可以在全自动的状况下一次完结多道工序，日生产能力达40吨到60吨。”公司总经理汤卓云介绍。

  市机械职业协会相关负责人告知记者，机械职业展开以“机器换人”为主的技能改造已有传统。对机械职业来说“机器换人”不只是为了替换劳动力，更是需求机械来完结人工无法操作的部分作业，比方冲孔、焊接等对精度要求十分高的工序，一般就要机械来完结。现在，职业协会内39家重点企业其自动化水平遍及较高，技能和设备改造这是职业本身开展的内涵需求。